erfolgsprinzip MindShift Paket
Starter Paket Privatpersonen
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495 Euro zzgl. MwSt
How I Work
Ganzheitlicher
Ansatz
Ja, ich bin die, mit dem Bauchkasten. Die man nicht in eine Schublade stecken kann. Die, die im Fokus den Menschen stellt, damit Erfolg wachsen kann. Mein Blick geht in alle Bereiche, in denen Menschen eine Rolle spielen. Wenn eine Weiche verstellt wird, hat dies Einflüsse auf fast alle Bereich. Wer Silos einreissen möchte, muss "das große Ganze" sehen. Deshalb arbeite ich in einem Ecosystem mit Menschen zusammen, die eine gemeinsame Vision verfolgen. So können Sie sicher sein, für fast jede Fragestellung arbeitet erfolgsprinzip mit "Experten" zusammen. Und trotzdem kommt alles aus einer Hand, ohne Reibungsverluste, dafür geballter Kompetenz und Motivation für die Sache.
Psychologischer Fokus
Die Psychologie des Menschen zu verstehen, heißt zu verstehen, was wie und warum passiert. Nur dann werden Prozesse, Strukturen und Veränderungen erfolgreich sein. Erfolg hängt von den Menschen ab und wird durch sie geschaffen. Das ist der Fokus den ich setze, denn Psychologie spielt überall eine Rolle, ob in der Technik, wenn wir beispielsweise über UX sprechen oder in der Teeküche, wenn das letzte Mailing der Geschäftsführung diskutiert wird.
Wertschätzende
Transparenz
Ich bin nicht die, die hinter verschlossenen Türen mit dem Management Konzepte ausbrütet und diese dann den Mitarbeitern verkauft. Erfolg wird dann erzielt, wenn wir das Know How, die Erfahrung, die Ideen der Mitarbeiter nutzen, also kurzum den Mitarbeiter einbinden. Die Zeit der Leitwölfe ist vorbei. Erfolg definiert sich nicht über die Führung, sondern Erfolg wird durch die Mitarbeiter erzielt. Menschen können mit vielen Dingen besser umgehen, als wir häufig glauben. Schwierig wird es, wenn Menschen nicht mehr vertrauen oder unsicher sind, was wann wie warum passiert. Transparenz bedeutet Wertschätzung und Respekt und wird in ihrer Wirkung häufig unterschätzt.
How we proceed
